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Na VITA, estamos sempre a procurar criar uma comunidade unida onde as pessoas realmente se importem umas com as outras. À medida que evoluímos e crescemos, é muito importante que analisemos, examinemos e avaliemos constantemente a estratégia para envolver a nossa incrível equipa.

Como parte desse processo, em maio de 2017, o Comité de Melhoria Organizacional (O.I.C.) foi criado como parte da nossa estratégia para envolver os funcionários da VITA e para melhorar o moral e as comunicações dentro da agência.

Os membros da OIC são compostos por funcionários sindicalizados e não sindicalizados, liderados pelo Diretor Executivo; o comité criou uma maneira inovadora e única de manter os funcionários envolvidos, motivados e inspirados a continuar a fazer o excelente trabalho que têm vindo a realizar.

E-COMMUNICAÇÃO OIC PASSADA

Diga-nos como criar um ambiente de trabalho melhor, contacte-nos através de myvita@vitacls.org.